我和导师相处像极了古代的包办婚姻，两个不「相爱」的人，迫于搞研究、发论文强行在一起。互相嫌弃，却又离不开……
怎么过上「蜜里调油」的师生生活？麻省理工的研究生们一起「开小会」，讨论了如何向上管理导师，结果还整出了一份「沟通指南」发上 Nature ！
简单来说，这份「沟通指南」提到以下几点帮助你「管」好你的导师：
● 让导师了解你：反思怎样的科研工作方式、氛围、团队协作等是更适合自己的，让导师更好的了解你并给到针对性指导。
● 给予导师尊重：给与导师应有的尊重，在互相尊重的前提下与导师沟通效果要好很多。
● 与导师共进退：避定期了解导师的项目、资助以及目标，与导师保持战线、节奏一致。
● face to face：充分利用每次和导师一对一的会议探讨，明确主题、逻辑条理的表达并且共识出下一步计划。
● 定时「骚扰」导师：微信、电话、邮件，保持每周一定频率与导师沟通，及时同步你的近况并及时获取指导。
除了以上「正经」的向上管理方法，日常「管」好导师的小心思也必不可少😏😏。比如，时不时用导师「中意」杯在导师面前晃一晃，不经意间表达对导师的忠心、对科研的热爱 ）PS 自己的小心思见背面～
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