写英文材料经常用到的一个词是Polish，润色。不过，一切润色的工作都是建立在实际内容基础上的，再好的润色也不达不到弄虚作假的程度。大家常说，出国镀镀金。所谓镀金，就是极致的润色。当然，这种说法也不十分准确，不是所有的人出国仅仅是镀了金，很多人通过努力真的也就变成了真金。且不管是不是真的成了金，人们共识的是，出国了不论如何也就镀上了金。于是，放眼望去，在留学的大潮中，一望无际的金光闪闪。
在海外论坛，我很关注海归版，大家分享回国面试心得等等。我经常看到很多“牛人”，动不动就非几十万年薪不归，非几百万启动不考虑，非终身职称不接受，等等。每次我都禁不住想问一句，凭什么？凭什么出国读了几年书就摇身一变成了精英？凭什么做了几年博后就信心满满成了PI？凭什么码了几篇文章就觉得自己牛上天了？起初我总觉得可能真的有这么多牛人，可是久而久之，跟身边各界华人朋友接触多了发现绝大部分都非牛人，甚至大部分水平真的不敢恭维。于是，我错乱了。
世界已经变了，出国留学已经不是新鲜事物了，出国的优势已经渐渐变得不那么明显了，这样的话，总拿留洋经历说事儿，似乎有点可笑了。从我个人的经历，我承认海外的教育和训练跟国内比是很有优势的，但是，因人而异，因学科而异，并不是绝对的。
所以，在“狮子大开口”的同时，能不能先称称自己的斤两自省一下？你是不是真的值你口中的几百万？别总拿“行情”说事，一个人的素质是多方面的，不是你发几篇文章就值多少万，更不能说明你是个做学问的人。
其实国内高校应该对海外和国内应聘者一视同仁，组织集中面试横向考核，最终按照排名给予相应的待遇和职位。当然，随着越来越多的海归归国工作，这种情况也许很快就会出现，毕竟人才总有饱和的那天，竞争才是硬道理。
这篇博文似乎把我自己也骂了，呵呵。其实，我是在海归版受刺激了，看不惯很多人的自我感觉良好，看不惯这些牛人们把很多国内的高校不当回事，也不想想你们当中有几个是你们口中TOP2毕业的。我还知道，这些人中，有的连做个presentation都磕磕巴巴的，跳到论坛马上就能指点江山激扬文字了。
前两天听一个系里中国老师跟一个中国学生聊回国，学生的腔调就是国内如何如何好混项目如何如何好拿，老师丝毫不客气，说了句，“你有那水平吗？”我站在旁边，引俊不禁。